1、参与并规范完成舞蹈类课程的设置、研发和推广、教学计划、教师评定标准；2、完成专业培训、技能提升、舞蹈编排、各项活动和考核；3、舞蹈专业毕业；4、1年及以上教授少儿课程的经验；5、沟通能力、学习力、执行能力强，具有团队合作精神；6、能接受周末上课（周一~周五可休1-2天）；7、有中国舞考级教师资格证优先；

我的期望薪资：

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薪资竞争力分析：

高于{{salaryStatis.min}}%同行

低于{{salaryStatis.max}}%同行

持平{{salaryStatis.same}}%同行

我的学历：

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学历竞争力分析：

高于{{eduStatis.min}}%同行

低于{{eduStatis.max}}%同行

持平{{eduStatis.same}}%同行

我的工作经验：

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经验竞争力分析：

高于{{expStatis.min}}%同行

低于{{expStatis.max}}%同行

持平{{expStatis.same}}%同行

我的年龄：

{{info.age}}岁

年龄竞争力分析：

高于{{ageStatis.min}}%同行

低于{{ageStatis.max}}%同行

持平{{ageStatis.same}}%同行